人和人總不是人心隔著肚皮，了解了猜疑產生的原因，我們就可以采取有針對性的方法來消除猜疑。對于剛剛入職的大學生來說，特別要注意以下三點，那么消除猜疑的三個措施是什么呢?

打破封閉思維：現實生活中，許多猜疑戳穿了是很可笑的。但是戳穿之前，由于先人為主的自我暗示心理作祟，猜疑者卻會覺得事情順理成章。例如“亡斧者”便是一例。所以，要消除猜疑心理，首先要打破封閉思維的怪圈。在對別人產生猜疑時，應提醒自己保持冷靜客觀的態度，實事求是地分析產生猜疑的原因，特別是正反兩面信息，切不可無中生有，以防陷入封閉思維的循環怪圈之中。要打破封閉思維，除了要防止先入為主的心理定勢外，還要牢記“當局者迷，旁觀者清”的古訓，必要時請一些自己信得過的人幫助分析，以消除一些荒唐可笑的胡亂猜疑。

增強自信心：很多猜疑之事都屬于“天下本無事，庸人自擾之”。由于缺乏自信，猜疑者特別在乎別人的評價，又特別擔心別人的評價，生怕別人看不起自己，以至老是覺得別人在議論自己的缺點或不足，總是懷疑別人在做有損自己名譽或不利于自己的事情。因此，增強自信心是治療猜疑的良方。只有自己相信自己，才能以樂觀的態度看待現實，不會遇事總往壞處想;只有自己相信自己，才能以理智的方式對待別人的議論，不會成天擔心別人如何議論自己。“誰人背后無人講，誰人背后不講人”。即使別人議論自己也不必介意，別人的評價未必正確，整天按照別人的議論去生活，還有什么樂趣?“走自己的路，讓別人去說吧”!

及時開誠布公：猜疑的產生往往是由于彼此缺乏交流、人為設置心理屏障的結果，也可能是由于誤會或別人搬弄口舌的結果。

明白此理，我們就應當通過適當的方式，同被疑者進行開誠布公、推心置腹的交談，更好的融入到工作和生活中。